angajati vs angajati

Da... e corect ceea ce am scris in titlu... Nu trebuia sa trec angajati vs angajatori sau angajatori vs angajati... In Romanica se merge pe un sistem de 2 lei in interiorul firmelor si recunosc, cu parere de rau, ca fac parte atat si eu, cat si tu, sau voi, cititorule si cititorilor... Chiar daca unii, mai cocosi, se vor trezi sa spuna "eu fac parte din cea mai corecta firma", inseamna ca e ceva putred acolo... Angajatii, dupa mintea angajatorilor, ar trebui sa fie cum sunt sclavii... Sa taca si sa faca, sa se supuna si atat. Dragii mei angajatori... WAKE UP!!! nu mai suntem pe vremea sclavismului, sau pe vremea comunismului cand trebuia sa plecam capul la tot ce avea un pic de...grad sau functie... Suntem in 2011... Teoretic, ar trebui sa fie un pic de egalitate intre... semeni... nu a zis nimeni ca tre sa ii permiti celui ce ti-e subaltern sa ti se urce in cap... dar totusi... nu trebuie tratati cum am spus mai sus... De fapt, ceea ce vreau sa scriu nu are nici o legatura cu ceea ce am scris. Vreau sa fac o comparatie intre angajatii buni si angajatii ce par a fi buni, angajatii ce par a fi perfecti, plini de idei constructive, atat de promti si atat de priceputi la toate... Nu exista asa ceva in lumea asta... Nimeni nu este perfect...
Ce se intampla atunci cand avem un angajat care isi da tot interesul in treaba pe care o face si nu stiu cum puii mei, dar se intampla sa o faca destul de bine... Este lasat in pace... Daca incearca sa isi spuna punctul de vedere, probabil un pic mai dur, este considerat a fi vreun..."revolutionar" si se cauta exterminarea lui. De ce? Pentru ca aceasta este mentalitatea noastra ieftina si asteptam sa avem parte doar de acel tip de angajat care sa ne pupe in fund... ca are limba lunga si aspra si ne face sa ne simtim bine... O da!!! oricum acest tip de angajat este facut sa aiba un papagal extrem de mare si sa caute sa ne perie prin cuvinte mieroase si sa ne faca sa ne creasca inima... Din nou... DE CE? Pentru ca suntem o tara de inapoiati, traim intr-o societate unde noi nu stim sa muncim sincer, ci sa pupam in fund ca asa ajungem sus. Daca luam un numar de 100 de persoane si le intrebam daca la actualul loc de munca au ajuns pe bune, adica prin munca si prin interes de performanta, pe o scara de la 1 la 10 si nu vreau sa exagerez deloc, vom ajunge sa observam cu stupoare ca suntem abia la numarul 1 cand vine vorba de acest lucru. Sau poate chiar mai putin... Diferenta de 9 puncte este facuta de cei care sunt angajati datorita pilelor ce le au in firma respectiva si vezi draga Doamne... el nu vrea sa inceapa cu munca de jos... daca s-ar putea, sa aiba direct vreun post in conducere, sau in administratie... Am zeci de exemple prin care pot dovedi acest lucru... insa nu o voi face din oarecare motive...
Nu stiu cati dintre cei ce citesc sunt ANGAJATORI... dar bagati-va un pic mintile in cap si dati dovada de mult mai mult bun simt si aratati ca sunteti oameni cu coloana verticala... Oricum mai multi sunt ANGAJATI... Ideea titlului este angajati(corecti) vs. angajati(pupincuristi) .


Hai ca v-am pupat.